Hay que ser curioso

Ayer terminé Brain Rules de John Medina. Un libro interesante aunque por momentos un poco detallado y técnico (si quieren tener un panorama de que trata pueden ir al sitio, vale la pena). Anyway, en el cierre hace una reflexión con la que estoy muy de acuerdo.

The greatest Brain Rule of all is something I cannot prove or characterize, but I believe in it with all my heart. As my son was trying to tell me, it is the importance of curiosity.

La curiosidad es una fuerza importante para desarrollarnos profesionalmente. Es un motor que nos lleva de un lugar a otro, que nos saca de la "zona de confort". Sin ella nos quedamos y si nos quedamos, retrocedemos (como en la cinta de los aeropuertos).

Eric Sink tiene un post que leí hace muchos años llamado Career Calculus donde define una ecuación lineal para nuestra carrera y nos alienta a trabajar sobre ella.

C = G + LT

• C is Cluefulness. It is defined as an overall measure of your capabilities, expertise, wisdom and knowledge in the field of software development.  It is the measure of how valuable you are to an employer.  It is the measure of how successful your career is.  When you graph your career, C is on the vertical axis.
• G is Gifting. It is defined as the amount of natural cluefulness you were given "at the factory".  For each individual, G is a constant, but it definitely varies from person to person.
• L is Learning. It is defined as the rate at which you gain (or lose) cluefulness over time.
• T is Time. It is on the horizontal axis of your career graph.

En particular nos alienta a trabajar en la "L", que resulta ser la única variable sobre la que tenemos algún control. Creo que la curiosidad es lo que nos permite mover esa “L” y mejorar.